“4000元工资与付出不成正比”
2010-11-10 03:42
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护士称收入与付出不成正比；护工日收费达百元
■ 探访
目前，北京市的护理费收费标准仍然沿用1999年制定的《北京市统一医疗服务收费标准》。该标准规定，特级、一级、二级、三级护理每日标准分别是25元、7元、5元、3元，三级医院可在此基础上加收2元，二级医院可加收1元。
相比目前医院的护理费，护工的收费则高出不少。以海淀区某大型医院为例，一般护工每天的收费大约在60到100元不等，如果是危重患者或是刚刚做过手术的患者，价格还会更高。
一名医生告诉记者，很多医院出于节省开支，往往病床数量在日益增加，护士的数量却没有变化。这样造成了每一名护士工作量的增加，付出与回报不成正比，“护士的工资水平确实有点低。”一名护士则表示，院内护士的工资还是会比护工高一点，但付出也比护工要多很多。“我现在一个月4000元的工资，而做的工作却和这个工资不成正比。”
今年3月，北京市开展了“优质护理服务示范工程”并试点，医院在人力、财力上投入了相当大的成本，北京市卫生局专门做了成本核算，按照服务项目、频次，一级护理的成本为96元。据此，卫生局提交了“90（一级）、70（二级）、50（三级）”的调整方案。
本报记者 王荟 王卡拉
